17 juillet 2025
La MRC de L’Islet s’entend avec ses employés syndiqués
Frédéric Corneau, directeur général et secrétaire-trésorier, Normand Caron, préfet de la MRC de L’Islet et Guillaume St-Jean, président du syndicat et aménagiste. (Photo de courtoisie)
La MRC de L’Islet annonce la signature officielle de sa nouvelle convention collective avec le Syndicat canadien de la fonction publique, section locale 4233. Cette entente, conclue le 25 juin dernier entre les deux parties, couvrira la période du 1er janvier 2024 au 31 décembre 2028.
Parmi les points principaux de la nouvelle convention collective, on note une augmentation salariale annuelle de 6%, la création d’une nouvelle structure de classement des postes et d’échelons, l’adoption d’un horaire hebdomadaire avec amplitude de 32 heures ainsi que le gain de deux semaines de vacances dès l’embauche.
« Je salue l’ouverture et le professionnalisme de toutes les parties impliquées dans ce rigoureux processus. Avec cette nouvelle entente, nous confirmons notre volonté de faire de la MRC de L’Islet un milieu de travail aux conditions enviables, où les gens ont le désir de s’investir et d’évoluer professionnellement », souligne Normand Caron, préfet de la MRC de L’Islet.
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